AFAD personel alımı başvuru koşulları neler? AFAD personel alımı başvurusu nasıl yapılır?AFAD bünyesinde istihdam edilmek üzere 70 kontratlı personel alımı reelleştirilecek. 22 büro personeli, 4 sürücü, 25 paklik görevlisi ile 19 koruma ve güvenlik görevlisi olmak üzere toplamda 70 personel alımı için başvuru tarihleri de açıklandı. Peki, AFAD personel alımı başvuru koşulları neler? AFAD kontratlı personel alımı başvurusu nasıl yapılır?AFAD’dan yapılan açıklamada “Başkanlığımız merkez teşkilatında çalıştırılmak üzere; 657 rakamlı Devlet Memurları Yasayı’nun 4 şancı maddesinin B fıkrası ve 6/6/1978 tarihli ve 7/15754 rakamlı Bakanlar Heyeti Kararı ile yürürlüğe konulan “Kontratlı Personel Çalıştırılmasına Ait Temeller” çerçevesinde, toplam 70 adet boş pozisyona giriş laflı imtihanı ile kontratlı personel alımı yapılacaktır” denildi.AFAD PERSONEL ALIMI BAŞVURUSU NASIL YAPILIR?Başvurular, 1-8 Şubat tarihleri arasında “https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr” adresi üzerinden yapılacak. Laflı giriş imtihanı 6-17 Mart tarihleri arasında AFAD Başkanlık binasında reelleştirilecek.AFAD PERSONEL ALIMI BAŞVURU KOŞULLARI NELER?Adaylarda aranan genel koşullar şu biçimde;2.1.1. Türkiye Cumhuriyeti yurttaşı olmak.2.1.2. Kamu haklarından yoksun bulunmamak.2.1.3. Türk Ceza Yasayı’nun 53 şancı maddesinde belirtilen zamanlar geçmiş olsa bile; isteyerek işlenen bir kabahatten dolayı bir sene veya daha fazla müddetle mapus cezasına ya da bağışlamaya uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı kabahatler, Anayasal kumpasa ve bu kumpasın işleyişine karşı kabahatler, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni makûsa kullanma, şikeli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, kabahatten kaynaklanan malvarlığı kıymetlerini aklama veya firaricilik kabahatlerinden mahkûm olmamak.2.1.4. Erkek adaylar için giriş imtihanı tarihinde askerlikle alakası bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş bulunmak veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak.2.1.5. 2023 senesinin Ocak ayının biltihapçı günü itibarıyla 35 otuz beş yaşını doldurmamış olmak. 01.01.1988 tarihinden sonra doğmuş olmak.2.1.6. Görevini kesintisiz yapmasına mani olabilecek beden ve us hastalığı bulunmamak.2.1.7. Süresi içinde ve usulüne uygun olarak giriş imtihanına başvuruda bulunmuş olmak.2.1.8. Adaylar bu duyuruda belirtilen pozisyonlardan yalnızca biltihaba başvuruda bulunabilecektir.2.1.9. Kamu müessese ve kuruluşlarında 4/B kontratlı personel olarak çalışmıyor olmak.2.1.10. Kamu müessese ve kuruluşlarında “4/B kontratlı personel pozisyonlarında” bütün zamanlı olarak görev yapmakta iken kontratı feshedilen adayların son başvuru tarihi itibariyle bir senelik bekleme vaktini bitirmiş olmak gerekmektedir. Kontratlı Personel Çalıştırılmasına Ait Temeller’ın Ek1 inci maddesinin dördüncü fıkrasının a, b ve c bentlerine göre kontratını tek taraflı fesheden adaylar hariç olmak üzereÖZEL KOŞULLAR İÇİN TIKLAYINIZ…